LE GROUPE SQORUS

SQORUS VOUS ACCOMPAGNE DANS LA TRANSFORMATION DIGITALE

DE VOS FONCTIONS SUPPORTS RH, FINANCE ET IT

Avec une croissance du CA de 80% sur ces 4 dernières années, SQORUS est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) spécialisée dans le conseil en transformation digitale des fonctions RH et Finance.

Nos consultants interviennent auprès de grands comptes sur des projets stratégiques, à dimension internationale, autour des systèmes d’information : stratégie d’évolution, aide au choix, intégration, Business Intelligence, Data Management, support et conduite du changement.

 

S&H DEVIENT SQORUS

En 2021, S&H change de nom et devient SQORUS ! Une nouvelle identité pour exprimer notre volonté de nous transformer pour devenir le partenaire incontournable des entreprises à la recherche de performances opérationnelles.

 

 

NOTRE MÉTIER

Nos consultants interviennent auprès de grands comptes sur des projets stratégiques, à dimension internationale, autour des systèmes d’information : stratégie d’évolution, aide au choix, intégration, Business Intelligence, Data Management, support et conduite du changement.

 

 

NOTRE HISTOIRE

30 ans d’existence au service de la transformation des fonctions RH, IT et Finance. Découvrez notre histoire.

 

 

SQORUS AFRIQUE

Nous accompagnons les entreprises africaines et les acteurs publics locaux dans la transformation de leurs systèmes d’information grâce à un large catalogue de services autours de six offres principales : Conseil en stratégie d’évolution | Implémentation | BI & Analytics | Data Management | Amélioration continue | Change Management.

 

 

NOS CLIENTS

L’engagement de nos équipes aux côtés des enjeux de nos clients nous ont permis d’accompagner des grands groupes du CAC40 dans la modernisation de leurs fonction supports depuis plus de 30 années consécutives.

 

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NOTRE DÉMARCHE RSE

Depuis sa création, la diversité, l’équité, la solidarité et l’engagement sont les bases des relations qu’entretient Sqorus avec ses parties prenantes et ses collaborateurs : qualité de vie au travail, égalité des chances, accès à l’emploi, politique environnementale…

 

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