Livre blanc : quels outils pour piloter votre stratégie RH ?
Optimisez efficacement votre stratégie RH et découvrez les outils de pilotage indispensables pour atteindre vos objectifs.
Livre blanc SQORUS
DRH, optimisez avec efficacité votre stratégie RH
Vous travaillez au sein de la Direction des Ressources Humaines d’une grande entreprise et vous cherchez à optimiser votre stratégie RH et la piloter plus efficacement ?
Ce livre blanc est fait pour vous !
Dans ce livre sont abordées les thématiques suivantes :
- Les problématiques et chantiers prioritaires des RH en 2024 ;
- Les bonnes pratiques à suivre pour optimiser sa stratégie RH ;
- Les différents outils de pilotage RH pour mener à bien votre stratégie ;
- L’intérêt du SIRH et comment convaincre votre direction d’investir dans un tel outil ;
- Le reporting et les indicateurs (KPI) à mettre en place dans votre stratégie ;
- Le pilotage des projets RH et la création d’un groupe de travail efficace ;
Suivez nos bonnes pratiques pour créer un groupe de travail efficace, mettre en place des indicateurs de performance et convaincre votre direction d’investir dans un SIRH. Ne laissez pas passer cette opportunité de piloter vos projets RH avec succès.
Qui sommes nous ?
Découvrez les forces de la stratégie SQORUS
SQORUS est un cabinet spécialisé dans la transformation digitale et métier des fonctions RH, Finance et IT.
Nos consultants interviennent depuis plus de 30 ans auprès de grandes entreprises sur des projets stratégiques, à dimension internationale, autour des systèmes d’information : stratégie d’évolution, aide au choix, intégration, Business Intelligence, Data Management, support et conduite du changement, mais également sur des enjeux autour du Cloud et de l’Intelligence Artificielle.
Nous avons su nous adapter aux nouveaux enjeux digitaux, à l’arrivée du Cloud et aux évolutions des modes de travail. Nous avons réussi à tisser des partenariats forts avec les principaux éditeurs du marché et à attirer des experts métiers et techniques.
Notre force : nos plus de 300 talents dédiés à la réussite de vos projets et partageant des valeurs fortes : la diversité, l’engagement et la solidarité, qui constituent une réelle valeur pour l’entreprise et ses clients.
Great Place to Work depuis 10 années consécutives, SQORUS est sensible à l’épanouissement de ses Sqorusien.ne.s, à leur évolution de carrière et à leur formation sur des solutions d’avenir.
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