LIVRE BLANC - DRH : QUELLE GOUVERNANCE POUR VOTRE PROJET RH

Optimisez la gestion de vos projets RH et découvrez les rôles clés à impliquer, les compétences nécessaires et les bonnes pratiques pour mener à bien votre projet de transformation digitale en toute sécurité.

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Vous travaillez au sein de la Direction des Ressources Humaines d’une grande entreprise et vous souhaitez en savoir davantage sur la gouvernance de projet RH ?

Ce livre blanc est fait pour vous !

Dans ce livre sont abordées les thématiques suivantes :

  • Pilotage et gouvernance d’un projet RH : quels profils impliquer ?
  • Quel est le rôle du comité de pilotage ?
  • Les acteurs d’une équipe projet : organisation, rôles et compétences
  • Responsable SIRH : quel rôle dans l’évolution des systèmes d’information RH ?
  • Les rôles des consultants fonctionnel et technique
  • Les missions du délégué à la protection des données (DPO)
  • Le travail du service delivery manager au sein des équipes
  • MOA / MOE : comment les rôles se répartissent-ils sur un projet de mise en oeuvre d’un système d’information ?
  • L’importance du RSSI pour la sécurité des systèmes
  • Les métiers de scrum master et de data scientist
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